本会是惠州市一个较大型的客家组织。2003年成立以来经历了7个年头。2010年换届选举后新成立的理事领导班子要在原来的基础上，在市有关部门的领导下，更加紧密团结，更加充分调动和发扬会员的积极性，用改革精神谋发展，艰苦勤俭办会务，务使本会在新一届领导班子的领导下进入新的时期、展现新的面貌，再创新的辉煌。为此特制订本规划：
      一、注重提高思想政治素质：组织驻会人员、理事会干部要认真学习党的各项方针政策，党的十八大召开后我们要深入理解党的新时期在商会，社团建设方面的重要指示，在思想、行动上紧跟形势，抓住机遇，求新发展。
       二、为实现新的奋斗目标、本会新的规划，本会理事会要认真组织会员积极参加市和有关领导部门举办的各项培训学习，本会也要举办相应的学习班如：会员学习班、经济讲座等，要求每年举办1—2期，参加学习培训班人数达70%以上。
      三、扩大发展会员队伍：新一届领导要注重发展和扩大会员队伍，在发展会员中要注意年龄、文化等结构，尽量物色年轻、学历较高、经济实力较强、影响力较大的客家青年、客家企业家入会，壮大和发展 会员队伍，要求（2010年—2015年）按章程标准每年发展会员20人以上，至2015年会员总人数达1千以上（含团体会员）并新增1个团体会员。
      四、加强党支部建设，充分发挥党的核心作用和党员先锋模范作用，党支部每年要发展1—2名会员积极分子入党。认真培训党员，组织党员活动（每年1—2次），如：扶贫助学，参观革命老苏区等，同时做好党务公开争取评为优秀党支部。
      五、认真做好弘扬、挖掘、研究客家文化建设工作：办好会刊《惠州客家》每年一期；举办大型客家文化艺术活动每年一次；印制客家风情新年挂历每年一期同时积极组团参加市内外的文化交流活动，做好客家文化宣传、展示工作。
      六、扩展对外联系，发扬客家情结。继续巩固发展“四会”合作伙伴关系，定期组织活动如：考察、文化交流等。同时每年都组团参加世界客属恳亲大会，宣传世界的客家，融入客家的世界。
      七、围绕《宗旨》要求，做好扶贫济困、慰问贫困、伤病会员工作，帮助困难的客家企业拓展商务，转型升级，稳定发展。
      八、努力发展经济、为客家文化发展积聚发展后劲。理事干部要带头按标准缴交会费；财务人员。驻会干部要积极收缴会员会费（每年要达到应收数80%以上）；要认真动员客家贤达、商贾人士捐款助会；协助做好客家商会筹建工作，理顺、协调好商会与本会关系，调动商会在经济上支持本会的积极性，为客家文化提供发展后劲。要求每年会务经济要达到50万元以上，至2015年会务经济积累达到60万元。
      以上规划均为发展设想，具体按每年工作计划实施。希望本会上下精诚团结，发奋努力，为实现本会新一轮发展而奋斗！

                                                                                                                    惠州市客家文化经济促进会 
                                                                                                                              2010年3月